如果想在一個過程控制或理論領域做點創新的事情，就必須使得自己的知識成為“體系”。有了知識體系就不會“露怯”。我們大概都遇見過這樣的人：對技術層面的人，他就談管理，對管理層面的人，他就談技術問題；對A領域的人，他談B領域的事情，對B領域的人，他談A,。總之，就是不和你對一樣的頻率。這本質上都是因為沒有一個完整的知識體系而不能有效地在各個層面上進行同頻共振式交流。
如何形成一個領域的知識體系？就是通讀那個領域的經典教科書和大量的最新文獻，并且親手進行實踐。筆者個人的體會，一個領域至少需要讀50本大部頭書和200篇新文獻。第一本書也許需要3個月讀完，第二部可能需要二個星期，到后來就是看看不同的部分就可以了。如此以往，6-10年比較好地掌握一個領域的知識體系就不是很難的事情了。
作者：馮恩波
